Kastor y Pollux: Dando los siguientes pasos por su cuenta

Hablamos con el equipo creativo Kastor & Pollux sobre el valor del trabajo en equipo y por qué es importante ser capaz de trabajar solo.

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Para Dani Roche y Bianca Venerayan de Kastor y PóluxEn realidad, su estudio está en cualquier sitio con una conexión a Internet fiable y espacio suficiente para que puedan ultimar los detalles de uno de sus muchos proyectos en curso. Después de 8 años de blogging, fotografía, comunicación y diseño de moda juntos, Kastor & Pollux son un motor creativo bien engrasado. Y precisamente por eso Dani y Bianca han decidido dar sus próximos pasos creativos por separado.

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Los comienzos de Kastor & Pollux:B: Soy Bianca (izquierda)Y creo que empecé a tener esta visión de Kastor & Pollux de niña. Siempre me interesó la moda y el diseño, hacer negocios y vender cosas. En el instituto conocí a Dani y desde entonces unimos nuestras fuerzas. La verdad es que no recuerdo mi vida antes de Dani.

D: Soy Dani (derecha). Siempre he sabido que me gustaba hacer cosas. Antes de conocer a Bianca, me metí de lleno en el diseño gráfico. Me interesaba la moda, pero sobre todo el diseño y la imagen de marca que conlleva crear algo y ponerlo en el mercado. Cuando Bianca y yo nos conocimos en 2008, las dos sabíamos que queríamos montar un negocio, y hemos estado trabajando juntas desde entonces.

Al principio trabajábamos juntos bajo el nombre de Plastic Skyline, que obtuvimos de un generador de nombres de grupos. Después de varios años, decidimos que era hora de actualizar nuestra marca. Nuestra primera idea fue convertirnos en las gemelas Olsen asiáticas, y la segunda en Castor y Pollux, las gemelas Gemini. Nos quedamos con esa idea, cambiando la C por la K, por razones tipográficas.

Sobre las relaciones creativas y los negocios:D: A veces parece una relación [romántica]. Es interesante la parte de tu vida que compartes con tu pareja: el trabajo, la amistad, lo bueno y lo malo.

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Nuestra primera idea fue convertirnos en las gemelas Olsen asiáticas.

Cómo crecieron de dos a SQUAD:D: Bianca me mantiene cuerdo. Es la fuerza estabilizadora de K&P y de mi vida. Es agradable poder volver a casa al final del día, dejar a un lado el trabajo y seguir siendo amigos. Pero incluso dos personas muy diferentes con dos habilidades muy diferentes no pueden hacer mucho.

B: Dani es la más estructural de las dos; yo soy la más fluida y desenfrenada. Cuando me emociono demasiado, o cojo una idea y me lanzo a por ella, ella nos devuelve a la realidad. Es estratégica, organizada, lógica... es mi domadora.

Con el tiempo nos dimos cuenta de que no podíamos hacer todo lo que queríamos sólo nosotros dos, y tenemos un montón de amigos con talento con los que colaboramos. Nos dimos cuenta de que seguíamos trabajando con la misma gente una y otra vez, así que decidimos formar el KPSQUAD.

D: Es difícil dejarse llevar cuando sólo hemos sido dos personas durante los últimos 7 años. Da miedo tener que depender y confiar en otras personas cuando solo hemos sido Bianca y yo durante tanto tiempo. Pero el KPSQUAD me motiva mucho para esforzarme más como líder y como creativa.

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"Fíngelo hasta que lo consigas": palabras de vida:D: El año pasado produjimos un evento gigantesco para una empresa financiera. Se pusieron en contacto con nosotros como "influencers", es decir, nos pidieron que mostráramos a nuestros seguidores de Instagram cómo utilizábamos sus servicios. En lugar de eso, nos ofrecimos a organizar un evento. Nuestro lema es "fíngelo hasta que lo consigas", y es importante hacerlo. Emprender cosas que no sabes cómo hacer o que te dan miedo.

B: [Si no nos arriesgáramos] no tendríamos ni idea de lo que nos gusta, lo que no nos gusta o en qué queremos trabajar realmente. Si siguiéramos trabajando en lo mismo una y otra vez, nos estancaríamos.

D: Ha sido un viaje interesante llegar a ese punto de creer que podemos hacer las cosas [en lugar de dudar de nosotros mismos]. Ha habido lágrimas y frustración, pero cuando llega el día y el proyecto está terminado, siempre es increíble. El éxito es subjetivo; siempre se trata de progreso, y no siempre de cosas tangibles. Para mí, un gran éxito personal fue poder dejar mi trabajo y dedicarme a Kastor & Pollux a tiempo completo. No parecía algo que pudiera hacer a los 23 años.

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Sabemos lo que hacemos mejor los unos con los otros; ahora tenemos que descubrir lo que hacemos mejor solos.

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D: De hecho, hemos decidido que en 2016 Bianca y yo asumiremos funciones diferentes dentro de K&P. Yo dirigiré la marca y el KPSQUAD, y Bianca se dedicará a sus propias verticales (sin dejar de colaborar con Kastor & Pollux). Yo dirigiré la marca y el KPSQUAD, y Bianca se dedicará a sus propios sectores (aunque seguirá colaborando con Kastor & Pollux).

Kastor & Pollux seguirá existiendo como marca, pero no dependerá de vivir en el ámbito de los blogs, los influencers y la moda en el que se encuentra ahora mismo. En última instancia, voy a recortar, centrándome cada vez más sólo en su dirección creativa, la fotografía y el diseño.

B: Después de casi 8 años trabajando juntos, sabemos lo que hacemos mejor el uno con el otro: hemos pasado casi todos los días juntos. Ahora tenemos que descubrir lo que hacemos mejor cada uno por nuestra cuenta. Voy a trabajar en el diseño y la producción de mi propia línea de ropa masculina en solitario; Dani se dedicará más a la fotografía y al diseño interactivo.

D: Como hemos dicho antes, es importante enfrentarse a cosas que te asustan, de las que no estás seguro. Así es como creces como creativo y como profesional. Obviamente, nos da un poco de miedo ver adónde nos llevará 2016 porque durante mucho tiempo hemos estado Bianca y yo solas, pero esa es casi la razón por la que teníamos que hacerlo. Si las cosas siguen igual durante demasiado tiempo, no puedes crecer ni aprender.

kastorandpollux.com
@kastorandpollux

Fotografía original de Dani Roche de su última serie KPSQUAD. Imagen de cabecera de Marissa Ho y Janet Wen.

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